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테스트/에니어그램

[에니어그램] 1번 유형: 개혁가

by 노트 주인 2021. 7. 29.
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무료 에니어그램 테스트
유형 분류 지표
3개의 그룹 호니비언 그룹 하모닉 그룹
통합과 비통합 발달 수준의 구조 수행과 치유
유형
1번 유형
개혁가
2번 유형
돕고자 하는 사람
3번 유형
성취하는 사람
4번 유형
개인주의자
5번 유형
탐구자
6번 유형
충실한 사람
7번 유형
열정적인 사람
8번 유형
도전하는 사람
9번 유형
평화주의자

 

* 1번 유형

1번 유형: 개혁가
날개: 1w9, 1w2 발달 수준 성장을 위한 과제
비통합과 위험 신호 성장, 장점, 통합, 본질  

표의 링크를 누르면 해당 특성으로 이동합니다.

 

에니어그램 1번 유형은 입니다.

기본 정보를 정리해보겠습니다. :D

 

 

 

1번 유형

개혁가

- 이성적이고 이상적인 유형

- 원칙적이고 목표가 분명하며 자신을 잘 통제하고 완벽주의 기질이 있음

 

 

 

1. 키워드

- 교사

- 활동가

- 변혁 운동가

- 도덕주의자

- 완벽주의자

- 조직적인 사람

 

- 실질적인 행동을 하는 사람

- 자신의 삶에 '이루어야 할 사명'이 있다고 느낌

- 강한 목적의식을 가지고 있지만 다른 사람에게 자신의 행동을 정당화해야 한다고 느낌

- 자신의 행동 결과에 대해 많이 생각

 

 

 

2. 존재의 자아상으로 유지하는 것

- 합리적, 절도 있음, '선함', 분별 있음, 신중함, 이성적, 객관적, 도덕적

 

 

 

3. 강력하게 동일화 하는 것

- 평가, 비교, 측정, 식별하는 능력을 가진 슈퍼에고

- 분노가 가져오는 긴장을 인식하는 데 저항함

 

 

 

4. 기본적인 두려움

- 사악하고 부도덕하고 결함이 있는 것에 대한 두려움

- 나쁘고, 결점있고 약하고 부패하게 되는 것을 두려워함

 

 

 

5. 기본적인 욕망

- 완전하고자 하는 욕망

- 선하고 덕이 있으며 균형 있고자 함

 

 

 

6. 욕망의 왜곡

- 비판적인 완벽주의로 왜곡

 

 

 

7. 슈퍼에고의 메시지 

- "네가 옳은 일을 하면 너는 좋은 사람이고 괜찮다."

 

* 모순

- 무엇이 '옳은'지를 어떻게 아는가?

- 누가 그렇게 말하는가?

- 당신의 기준은 객관적인가 주관적인가?

- 이 아이디어는 어디에서 왔는가?

- 1번은 선하기 위해서 노력함. 그러나 이들은 결코 자신의 슈퍼에고를 만족시킬 만큼 선할 수는 없음

 

 

 

8. 전형적인 문제

- 분노를 억제해야하는 것

 

 

 

9. 건강한 사람

- 현명하고 분별이 있으며 현실적이고 고상하고 도덕적

 

 

 

10. 열정(큰 죄): 분노(또는 분개)

- 분노 그 자체는 문제가 안 되지만, 1번은 분노를 억압함으로써 좌절감을 겪고 자신과 세계에 대한 불만을 가짐

 

 

 

11. 문제점들 살펴보기 (영적인 도약의 시작)

- 판단 내리기

- 자신과 다른 사람을 비난하기

 

 

 

12. 풍요로의 초대

- 더 높은 목적을 위해 살기

- 현명하고 통찰력 있는 것이 당신의 본성임을 기억하라

 

 

 

13. 특성

- 자신이 미칠 수 있는 영향력을 사용해 세상을 개선시키고자 하는 사명감을 갖고 있음

- 역경을 극복하려고 노력함

- 큰 희생을 치르고라도 높은 이상을 실현시키기 위해 노력

 

 

* 본능 중심

 

[에니어그램] 3개의 그룹: 본능, 감정, 사고 중심

인간의 성격 유형을 세 개의 그룹으로 나눕니다. 본능 중심, 감정 중심, 사고 중심입니다. 1. 본능 중심 - 8번, 9번, 1번 - 현실에 대한 저항을 유지하는 데 관심을 가짐 (육체적 긴장에 근거한 자아

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- 현실에 대한 저항을 유지하는 데 관심을 가짐

 

 

* 호니비언 그룹: 순응형

 

[에니어그램] 호니비언 그룹: 공격형, 움츠림형, 순응형

호니비언 그룹은 각 유형의 사회적인 방식을 나타냅니다. 공격형, 움츠림형, 순응형이 있습니다. 1. 공격형 - 3번, 7번, 8번 - 사람들에게 대항하는 형 - 자신의 에고를 더 강화하고 팽창시키며 쌓

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- 사람들에게 향하는 유형

 

 

* 하모닉 그룹: 능력 그룹

 

[에니어그램] 하모닉 그룹: 긍정적 태도, 능력, 반응 그룹

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- 감정을 끊어버리고 문제를 논리적으로 해결함

 

 

1. 억압과 사명

- "나의 삶에는 사명이 있다."

- 억압, 저항, 공격과 연관된 성격이 형성됨

- 자신에게 철저한 것이(결국 '완벽해지는 것') 스스로와 다른 사람에게 자신을 정당화할 수 있는 방법이라고 믿음

- 자신의 내면의 안내와 삶을 신뢰하기 어려워함

- 진정한 힘과 제약을 보는 것이 추구해야 할 성장의 방향임

 

 

 

14. 어린 시절

1. 패턴

- 좋은 아이가 되기 위해서 매우 노력함

- 자신의 존재를 정당화할 필요를 느낌

- 어린 나이에 심각함과 어른의 책임감을 발달시킴

 

- 보호적 인물(대개는 친아버지)로부터 '분리된' 느낌을 받음

- 좌절감을 겪고 스스로가 '아버지'가 되어야 한다고 느낌

- 어려운 시기가 닥치면 지나치게 책임감을 많이 갖는 것으로 반응

 

- 규칙에 너무 충실함으로써 다른 사람이 자신에게 기대하고 있는 것 이상을 함

- 아무도 자신에게서 실수를 찾지 못하도록 함

- 이런 방식으로 독립성을 얻음

 

- 자신을 보호하는 인물이 기대하는 것 이상으로 해내야 한다고 느낌

- 스스로를 위하여 더 나은 규칙을 만들어 내야 한다고 느끼며 옳고 그른 것을 결정함

- 그렇게 하면서 자신을 보호하는 인물을 판단하는 것에 죄책감을 느낌

- 죄책감에서 벗어나기 위해 자신은 선하고 책임감이 있으며, 다른 사람들은 게으르고 자신보다 옳지 않으며, '성숙하지' 않다는 정체성을 형성함

 

 

2. 무의식적인 어린 시절의 메시지

- 실수를 하는 것은 옳지 않다

 

 

3. 잃어버린 어린 시절의 메시지

- 너는 좋은 사람이다

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